Simulação CLT
INSS/IRRF 2026 · Revisado em julho Tabelas oficiais · conteúdo educativo Ver tabelas
Validado com cenários de referência 5 cenários · calibrado em 17/07/2026 · estimativa educativa Metodologia

Férias

Calcule uma estimativa de férias com adicional constitucional de um terço.

Simulação com tabelas vigentes de INSS e IRRF. Use "Ajustar detalhes" para dependentes e opções avançadas.

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Informe seus dados

Usada para calcular tempo na empresa, 13º e férias proporcionais automaticamente.

O dia da saída define os dias trabalhados no último mês, se você não informar manualmente.

R$
Ajustar opções e dependentes
Dias de férias

Automático usa os meses informados. 30 dias = férias integrais; 20 dias = período reduzido ou acordo.

Converte até 10 dias em dinheiro, sem gozá-los. Só vale quando você tira férias.

Dobra férias + 1/3 quando o empregador atrasa a concessão (Art. 137 CLT). Estimativa educativa.

12 meses = férias integrais. Com datas de admissão e saída, os meses são calculados automaticamente.

Os resultados são estimativas educativas. Consulte seu RH ou contador para valores oficiais.

Como usar esta calculadora

A calculadora estima férias integrais ou proporcionais, adicional de um terço, abono pecuniário e descontos tributários conforme as opções selecionadas.

Entenda o cálculo

Como esta calculadora funciona

A calculadora estima férias integrais ou proporcionais, adicional de um terço, abono pecuniário e descontos tributários conforme as opções selecionadas.

Como o cálculo funciona

O valor-base é ajustado pela quantidade de avos ou dias de férias. O motor acrescenta o terço constitucional, inclui abono ou pagamento em dobro quando selecionado e estima INSS e IRRF sobre as parcelas tratadas pelo modelo.

O que entra no cálculo

  • Salário, meses adquiridos e quantidade de dias de férias.
  • Terço constitucional.
  • Venda de até um terço e férias em dobro quando selecionadas.
  • INSS e IRRF estimados.

O que não entra no cálculo

  • Médias variáveis não preenchidas, como comissão e hora extra.
  • Regras específicas de acordo ou convenção coletiva.
  • Descontos particulares lançados pela empresa.

Como interpretar o resultado

Diferencie valor bruto, descontos e líquido. Se houver abono, observe a linha correspondente; se as férias forem proporcionais, confirme a quantidade de avos considerada.

Exemplo calculado pelo mesmo motor

Exemplo: férias integrais sobre salário de R$ 3.000,00

Salário de R$ 3.000,00, 12 avos, 30 dias, sem venda de dias e sem dependentes.

O bruto inclui férias e um terço; o líquido desconta tributos estimados. Compare com o recibo de férias e verifique médias e adiantamentos.

Resultado principal da simulação

R$ 3.631,40
  • Férias R$ 3.000,00
  • Adicional de 1/3 R$ 1.000,00
  • Dias de férias considerados 30 dias
  • INSS R$ 368,60
  • IRRF R$ 0,00

Erros comuns

  • Confundir férias gozadas com férias proporcionais de rescisão.
  • Informar 12 avos sem ter completado o período aquisitivo.
  • Ignorar médias de remuneração variável.

Estimativa educativa. Datas do período aquisitivo, médias e regras coletivas podem alterar o pagamento.

Perguntas frequentes

A calculadora de férias é oficial? expand_more

Não. Ela oferece uma estimativa educativa e não substitui orientação jurídica, contábil ou financeira.

Os dados são salvos? expand_more

No MVP, os cálculos pessoais não são persistidos. O histórico fica previsto para uma fase futura com autenticação.

O que muda quando vendo dez dias de férias? expand_more

O abono pecuniário acrescenta o valor dos dias vendidos conforme a opção selecionada, sem transformar todo o período em dinheiro.

Quando o pagamento em dobro deve ser usado? expand_more

A opção representa um cenário específico de férias devidas em dobro; confirme se a situação jurídica se aplica antes de selecioná-la.